"Saya yang mengundurkan diri, tapi bisa dapat tunjangan pengangguran?"… Benarkah pekerja yang resign sukarela juga bisa menerimanya?

1. Tunjangan pengangguran pada prinsipnya diperuntukkan bagi mereka yang kehilangan pekerjaan secara tidak sukarela, namun pekerja yang mengundurkan diri secara sukarela dengan alasan yang sah dapat menerimanya sebagai pengecualian.
2. Untuk mengajukannya, seseorang harus telah terdaftar di asuransi ketenagakerjaan selama 180 hari atau lebih, dan keterlambatan pembayaran upah selama dua bulan atau lebih serta pelecehan di tempat kerja termasuk di antara alasan yang sah.
3. Pemerintah sedang membahas rencana untuk memberikan dukungan hingga 1 juta won per bulan selama maksimal empat bulan bagi kaum muda yang mengundurkan diri untuk beralih karier.

Ringkasan ditulis oleh AI dari artikel asli · 88 bahasa