Formazione per rafforzare le competenze nel welfare, il distretto di Namdong previene il burnout dei dipendenti pubblici

1. Il distretto di Namdong, a Incheon, ha svolto due giorni di formazione sul «rafforzamento delle competenze nel welfare e prevenzione del burnout» per i dipendenti pubblici addetti ai servizi sociali, il 3 e il 5 settembre.
2. Hanno partecipato 140 persone, tra dipendenti dell'Ufficio distrettuale di Namdong e operatori di enti di assistenza sociale, che hanno appreso con casi pratici come prevenire l'esaurimento emotivo e gestire i reclami difficili.
3. Park Jong-hyo, responsabile del distretto di Namdong, ha dichiarato che continuerà a sostenere il personale in prima linea affinché possa lavorare libero dallo stress emotivo.

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