粵語 · 안순영 ·
什麼是HRD？——人力資源發展的定義與重要性
AI三行摘要
- 專欄作家安順英解釋，HRD（人力資源發展）不只是員工培訓，而是促進個人及機構成長的策略性投資。
- 專欄將HRD分為個人發展、事業發展及機構發展三大範疇，並引用麥肯錫2023年報告指出，生產力提升25%，離職率下降40%。
- 專欄提出現況診斷、策略制定、項目開發、執行及成效評估五個步驟，下一期專欄將探討建立以能力為本的HRD體系。
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阅读全文（机器翻译） → 韩文原文: HRD란 무엇인가? – 인적자원개발의 정의와 중요성
